本报讯 近日，外卖骑手小李在驶入开原市某小区时，没有像往常一样焦急地等待业主开门，而是从容地掏出一张专属门禁卡，“嘀”一声轻响，门应声而开。这张卡，是开原市委社会工作部联合街道、社区为像他这样的骑手协调办理的，被大家亲切地称为“暖心钥匙”。这轻松一幕的背后，是开原市以“关爱+规范”双措并举，系统性推动新就业群体从“治理对象”转变为“治理力量”的积极探索。

　　今年以来，开原市委社会工作部聚焦快递、外卖行业“进门难、上道难、管理难”等痛点，牵头推出系列关爱服务与规范管理举措。在有效解决快递车辆通行、优化快递柜布局的基础上，将服务重点延伸至外卖骑手群体，通过办理门禁卡、提供社区支持、建立文明约束机制等方式，切实提升他们的职业归属感和城市融入度。

　　在关爱保障方面，开原市委社会工作部统筹三级力量，推动物业小区以“业主价”为骑手办理门禁卡，并牵头降低自维小区办卡成本，确保配送畅通。社区党群服务中心也化身“暖心驿站”，为骑手提供纠纷调解、物品协查等后方支持。

　　在规范管理层面，则通过平台培训、文明手册发放及责任倒查机制，提升骑手素养、约束不文明行为。更具创新性的是，开原市委社会工作部鼓励骑手化身“移动网格员”，将途中发现的安全隐患通过“随手拍”反馈给社区，实现“以服务换服务”的良性循环。

　　据悉，开原市将进一步完善长效机制，推动快递、外卖两大行业协同健康发展，为新就业群体融入基层治理持续注入新动能。