本报讯 为进一步优化法治化营商环境，推动裁审衔接工作走深走实，日前，法库县人民法院联合相关部门共同出台《劳动争议裁审衔接与多元解纷机制深度融合实施办法》，构建“源头预防、非诉挺前、裁审协同”的劳动争议解纷体系。机制运行以来，已成功化解劳动争议80余件。
该办法突出高效联动，建立仲裁调解与司法确认“直通车”，较传统诉讼程序大幅提速；突出效果共赢，在法库县劳动者权益维护中心设立联合调解室，调解过程中既保障劳动者权益，又兼顾企业可持续发展。
本报讯 为进一步优化法治化营商环境，推动裁审衔接工作走深走实，日前，法库县人民法院联合相关部门共同出台《劳动争议裁审衔接与多元解纷机制深度融合实施办法》，构建“源头预防、非诉挺前、裁审协同”的劳动争议解纷体系。机制运行以来，已成功化解劳动争议80余件。
该办法突出高效联动，建立仲裁调解与司法确认“直通车”，较传统诉讼程序大幅提速；突出效果共赢，在法库县劳动者权益维护中心设立联合调解室，调解过程中既保障劳动者权益，又兼顾企业可持续发展。