营口中小企业创业园治安状况良好
营口中小企业创业园方圆50平方公里，有340家企业。营口市公安局老边分局中小企业园派出所所长蒋守林领着4名身体条件不佳的民警，用脚步丈量园区的平安。从2014年6月至今，园区治安状况良好，刑事案件下降70%。
为农民兄弟办实事
今年49岁的蒋守林是从部队转业的，从干公安开始就一直工作在基层，这一干就是24年。当刑警侦查员时，他参与破获重大杀人案件，屡立战功；在巡警部门工作时，他忠于职守，表现不俗。2014年6月起，他开始担任中小企业园派出所所长。
蒋守林告诉记者，2014年6月，园区建设成型，随之而来的是拖欠农民工工资问题日益严重。农民工为讨薪爬吊塔、堵政府机关大门等事件经常发生。派出所协助园区管委会、企业投资方、工程建设方和劳动部门积极解决矛盾，忙了半年多时间，为农民工追讨近千万血汗钱。
2015年12月3日，民警巡逻至某食品企业建设工地门口，发现一男子躺在三轮车上，身上盖着棉被，脸色发青，瑟瑟发抖。民警询问得知，他叫李怀民，53岁，河南人，曾经在园区某食品厂工地打更，被老板撵走后，该得的1.4万元工资分文没给。他多次讨要工资未果，生活费花光了，只得住在自己的三轮车上。民警联系救助站安置李怀民，救助站说可以给他提供食宿，前提是他本人愿意前往救助站。民警要送他去救助站，他死活不同意，说：“就是死也死在工地。”蒋守林了解这一情况后，迅速协调管委会等部门联系工地老板，可是工地已经停工，联系不上。经派出所、园区等多个部门努力，工地甲方同意替工地老板先付3000元工资，待来年开工时再将余款一次结清。
“我们在2015年第四季度开展了‘我为农民兄弟办实事’活动，针对解决企业拖欠农民工工资问题，通过登门服务、报警求助、巡逻巡查先后为农民工解决拖欠工资纠纷5起，追缴近4万元工资。”蒋守林说。
为企业披肝沥胆
2016年，营口市公安局开展进企业“送温暖、送法律、送安全、送服务”活动，中小企业园派出所不断拓宽服务理念，把服务企业融合到日常工作之中，真正为企业出实招、办实事，助力企业发展。
全所民警每人建立一册企业联系簿，对辖区企业逐个进行登记，将企业分块划片，推行“一企一警”联系卡，每周到企业进行一次上门服务。做好110接处警工作，为企业接处警必须及时，严禁不作为、慢作为。接处企业警情，每次都是严格依照法律规章进行移交，办好交接手续的同时，做好解释工作，每月对接办案民警接处警情况进行点评。
实行“一站式”办结制度。为搞好案件办理工作，严格办案程序，坚决杜绝办人情案、关系案。主动承诺派出所值班民警凡接到报警或线索必须在第一时间内报告所领导，做到在24小时内收集、固定齐主要证据，用证据摆明案件事实，使当事人信服。
通过网上办案，上门服务。凡是群众来所报警、办事、求助，所里民警接待必须热情周到，做到有求必应、有难必帮，坚决杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象。在开设的服务窗口树立便捷利民形象，设置“办事服务指南”，做到方便群众办理相关业务“一口清”。
“受经济下行影响，园区300多家企业不同程度受到冲击。在优化营商环境大走访中，我们创造性地提出‘四个必访’，所领导必须主动上门走访，社区民警分片的企业必须走访，民警包保企业必访，停产和半关闭的企业必访。这样就把园区所有企业都走访到了，共征求企业意见135条，帮助企业解疑答惑37件次，破获电信诈骗案件3起，为企业挽回经济损失140多万元。”蒋守林说道。
为平安默默坚守
记者看到蒋守林独创的中小企业园派出所“优化营商环境，助推振兴发展企业调查表”，其中最引人注意的是“企业生产经营中存在的问题与困难”和“希望派出所如何为企业服务”两项。民警走访企业，都带着这张表格，要求企业必须填写，而且认真填写。民警每一轮走访，都搜集上来不同意见，汇总到一起，就成为企业对公安机关评价的“晴雨表”。记者看到，近一个月，企业对公安机关的要求主要集中在垃圾无指定排放处，无人清理；公交车次少，并且离工作单位较远；流浪狗伤人等方面。
“企业提出的要求，我们都积极协调有关部门解决，环卫部门运走了几百吨垃圾，设立垃圾箱，园区环境焕然一新；公交车尽量延长线路，增加园区临时站点，早晚高峰期加开车次，最近又新增一条公交线，方便园区内工人上下班；对流浪猫狗，尽量驱赶、捕杀，避免有人受到伤害。派出所工作千头万绪，这只是一小部分，所内共5名民警，平均年龄46岁，还有一个心梗患者在坚持上班，辅警同样也很累。条件就是如此，努力为企业打造安稳的社会治安环境、优质高效的服务环境是我们的最大追求。”蒋守林说道。